Atividades: Atuar na Área de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente.
Experiências: Vasta Experiência na Área de Segurança do Trabalho em Logística/Transportes
Conhecimentos:
- Pós-Graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho.
- Informações Adicionais:
- Disponibilidade para Trabalhar em Betim/MG e Viagens Constante
- Curso de Especialização em Logística Integrada
- Experiência com produtos perigosos
- Conhecimento em Legislação Fiscal
- Conhecimento de Ferramenta de Gestão da Qualidade
Remuneração: a combinar + benefícios
Engenheiro Químico/ Sanitário ou Ambiental
Empresa de Proteção ambiental contrata:
- Formação superior em Engenharia Química / Sanitária ou Ambiental
- Sólida experiência em gestão de resíduos.
- Experiência em gestão de equipe.
- Conhecimentos das normas SSMA E LEGISLAÇÃO PERTINENTES
- Inglês intermediário
- Disponibilidade para viagens
Salário: R$ Pretensão salarial + 30% (periculosidade) + Refeição no local + AM + OD.
Local: Duque de Caxias/RJ
Enviar currículos para http://br.mc370.mail.yahoo.com/mc/compose?to=lydianemelo%40parceriaconsult.com.br, colocando no assunto: Engenheiro
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PROJETO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA SELECIONA CONSULTORES POR PRODUTO
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 27
Objetivo da Contratação: Propor ações para a estruturação de procedimentos, visando a implementação da Lei de ATER, por meio da avaliação da demanda social por serviços de ATER nos Territórios da Cidadania no Estado da Bahia (BA).
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Mínima de 08 (oito) anos de experiência em temas como desenvolvimento rural, desenvolvimento sustentável, políticas públicas e agricultura familiar.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 22
Objetivo da Contratação: Contribuir com a SAF/MDA na estruturação de procedimentos para a implementação da Lei de Ater, através da avaliação da demanda social por serviços de Ater nos Territórios da Cidadania do Estado do Maranhão.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Mínima de 03 (três) anos em temas como desenvolvimento rural, desenvolvimento sustentável, políticas públicas e agricultura familiar.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 14
Objetivo da Contratação: Fornecer subsídios técnicos para o fortalecimento das ações relativas à promoção da Agroecologia na Assistência Técnica e Extensão Rural.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Nível Superior em Ciências Agrárias, com pós graduação em Agroecologia, Agroecossistemas, Extensão Rural ou Desenvolvimento Rural. Experiência mínima de 04 (quatro) anos em Agricultura Familiar, com experiência em processos de capacitação de Agentes de Ater e conhecimentos sobre Agroecologia.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. BIOD 08
Objetivo da Contratação: Subsidiar o MDA/SAF na avaliação de novos projetos de concessão e de processos de suspensão de uso do Selo Combustível Social e contribuir para a estruturação de um conjunto de ações que resultem na consolidação do Selo Combustível Social.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias ou afins.
EXPERIÊNCIA: Em assessoria a programas e projetos de desenvolvimento rural e agricultura familiar, sendo mínima de 07 (sete) anos, se com graduação; ou de 05 (cinco) anos, se com especialização; ou de 04 (quatro) anos, se com mestrado; ou de 02 (dois) anos, se com doutorado. Desejável conhecimento sobre organização de oleaginosas para o biodiesel e implementação de políticas públicas.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
Os candidatos deverão encaminhar seus currículos, com identificação do código no campo ASSUNTO, para o seguinte e-mail: contrato06010@gmail.com, anexando o documento NO CORPO DO E-MAIL, até às 20:00h do dia 19/01/2011. Serão desconsiderados os currículos encaminhados somente como ‘arquivo anexo’. Os candidatos que tiverem seus currículos aprovados serão submetidos a entrevista. Não serão contratados servidores públicos (federal, estadual ou municipal) ativos ou sob quaisquer tipo de licença, ressalvadas as situações previstas no art. 37, inciso XVI, Constituição Federal.
FUNDAMENTO LEGAL: Decreto 5.151 de 22/07/2004 e Portaria n° 433-MRE de 22/10/2004.
PROFESSOR USP/ESALQ
01 Professor Doutor, referência MS-3, em RDIDP (dedicação exclusiva),junto ao Departamento de Economia, Administração e Sociologia, na área: Educação para Ciência e Formação de Professores.
Inscrições abertas pelo prazo de 60 dias, de 21.01.2011 a 21.03.2011. Diário Oficial de 19.01.2011.
Edital 007/2011 -> http://www.usp.br/drh/novo/recsel/esalqconc0072011.html
01 Professor Doutor, referência MS-3, em RDIDP (dedicação exclusiva), junto ao Departamento de Economia, Administração e Sociologia, na área: Ensino de Biologia, Ensino de Ciências Agrárias e Fundamentos da Educação.
Inscrições abertas pelo prazo de 60 dias, de 21.01.2011 a 21.03.2011. Diário Oficial de 19.01.2011.
Edital 008/2011--> http://www.usp.br/drh/novo/recsel/esalqconc0082011.html ou no endereço: www.usp.br/drh
Eng. Florestal, Agronômica, Ambiental, Biologia ou Gestão Ambiental;
Local da vaga: Fibria - Unidade Aracruz - Aracruz - ES
Requisitos para o Cargo:
Formação Superior em Eng. Florestal, Agronômica, Ambiental, Biologia ou Gestão Ambiental;
Experiência profissional no segmento empresarial, no relacionamento com ONGs e Instituições de Pesquisa;
onhecimento das normas ISO e Certificações CERFLOR e FSC;
Conhecimento dos indicadores voluntários ISE/Bovespa, DJSI, GRI, CDP, Carbon Footprint;
Conhecimeno da língua inglesa;
Competências: Comunicação, relacionamento inter-pessoal, gestão de tempo, criatividade, pró-atividade; foco em resultados, senso crítico e analítico.
Envio de currículos para o e-mail mzrs@fibria.com.br com o assunto "Vaga Fibria" até o dia 21/02/
TECNICO AMBIENTAL
Multinacional de grande porte Seleciona candidatos para a vaga de Tecnico Ambiental para Itapira / SP. Requisitos: IDIOMA: Inglês básico/intermediá rio. FORMAÇÃO: Ensino Técnico ou Equivalente. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL: experiência como Técnico Ambiental. FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES: Executar as atividades de análise, auditoria e acompanhamento dos programas e processos de meio ambiente enfocando os aspectos técnicos, administrativos das políticas internas e as definidas por normas e legislação nacional e internacional visando o atendimento de determinações corporativas ou exigências legais. Acompanhar os programas de treinamento dos profissionais da empresa difundindo os processos, políticas e normas de meio ambiente. Acompanhar a legislação vigente, políticas internas estabelecidas, certificados ambientais e inovações técnicas e tecnológicas referentes a meio ambiente. Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo. CONHECIMENTOS: Conhecimento em informática ( pacote Office ). Familiaridades com CONAMA, Portaria 518, Decreto 8468, CETESB, IBAMA, DAEE, Vigilância Sanitária, STAR, DEPRN, APP, RL. Benefícios: De praxe. Salário: a combinar. Observações: CLT. Enviar currículos até 11/02/2011 aos cuidados de: Camila com a sigla: TEC AMBIENTAL no campo assunto para o e-mail: camila@mikinev.com.br
ANTROPOLOGIA, BIOLOGIA, ECOLOGIA E AFINS
PROGRAMA RIO NEGRO ISA Pró-Yanomami
Termo de Referência para contratação
O Instituto Socioambiental (ISA Pró-Yanomami) está contratando uma pessoa para atuar junto aos Yanomami através do projeto de educação. O profissional deverá ter habilitação em alguma das seguintes áreas: Antropologia, Biologia Ecologia ou áreas afins.
O Instituto Socioambiental (ISA) é uma associação civil, sem fins lucrativos, qualificada como Organização da Sociedade Civil de Interesse Público (Oscip), fundada em 22 de abril de 1994, por pessoas com formação e experiência marcante na luta por direitos sociais e ambientais. O ISA tem como missão institucional defender bens e direitos sociais, coletivos e difusos, relativos ao meio ambiente, ao patrimônio cultural, aos direitos humanos e dos povos. Produz estudos, pesquisas, projetos e programas que promovam a sustentabilidade socioambiental, divulgando a diversidade cultural e biológica do país.
O ISA Pró-Yanomami tem por objetivo defender os direitos territoriais, culturais e civis dos Yanomami, tendo surgido em janeiro de 2009 quando o ISA passou a gerenciar os projetos até então desenvolvidos pela Comissão Pró-Yanomami (CCPY). Nesse sentido, o ISA assumiu a missão da CCPY e incorporou sua equipe e financiamentos, dando continuidade às ações que se organizam em duas frentes: o Projeto de Educação Yanomami (PEY) e o Projeto Gestão Territorial Yanomami (GT).
O Projeto de Educação Yanomami (PEY)
O PEY busca o reconhecimento oficial da rede escolar yanomami multilíngüe que respeite os processos próprios de aprendizagem, as propostas pedagógicas, que possua subsídios didáticos próprios e que seja formada por um quadro de docentes yanomami e mantida pelo governo brasileiro. Suas ações são voltadas principalmente à formação de pesquisadores indígenas, formação e certificação dos professores yanomami, apoio às escolas, produção de materiais didáticos bilíngües e a referenciar políticas públicas educacionais adequadas ao contexto yanomami.
O assessor contratado deverá realizar as seguintes atividades:
Orientar professores e pesquisadores yanomami em suas atividades escolares e desenvolvimento de pesquisas; assessorar a produção de materiais didáticos; planejar; acompanhar e ministrar cursos de formação e também registrar e socializar cada atividade desenvolvida através da elaboração e circulação de relatórios.
Requisitos desejáveis:
- Interesse em trabalhar em contato direto com os Yanomami;
- Disponibilidade e interesse em aprender a língua yanomami;
- Capacidade de orientar pesquisas;
- Experiência prévia em trabalho com populações indígenas;
- Facilidade para relacionamento e trabalho em equipe;
- Organização;
- Disponibilidade para morar em Boa Vista/RR;
- Disponibilidade para viagens;
- Disposição física para o trabalho em área de floresta remota, incluindo caminhadas, deslocamentos de avião e barco;
- Interesse em temas relacionados à educação, pesquisa e gestão territorial;
- Formação superior em alguma das seguintes áreas: Antropologia, Biologia, Ecologia ou áreas afins.
- Conhecimento em informática: Word, Excel, tratamento de imagem, diagramação.
- Disponibilidade para trabalhar por mais que dois anos.
Condições:
- Emprego em CLT conforme legislação vigente.
- Contrato de experiência por 60 (sessenta) dias.
- Benefícios: seguro saúde, auxílio alimentação e seguro de vida.
Os interessados devem enviar Curriculum Vitae acompanhado de uma carta de intenções onde manifeste os motivos que o levam a querer trabalhar no projeto e sua pretensão salarial. A documentação solicitada deverá ser enviada para o e-mail lidia@socioambiental.org , com cópia para anamachado@socioambiental.org
A documentação deverá ser enviada até dia 20 de fevereiro de 2011
O ISA entrará em contato até o dia 1 de março, apenas com os candidatos selecionados na primeira fase (apreciação da documentação enviada). A segunda fase da seleção será uma entrevista.
ENGENHEIRO JR (MEIO AMBIENTE/SEG DO TRABALHO)
Empresa de grande porte seleciona com urgência: ENGENHEIRO JUNIOR com experiência na função em meio ambiente e segurança de trabalho oriundo de empresas de OFFSHORE (PETROLE E GÁS). Vivencia em MEIO AMBIENTE, SEGURANÇA DO TRABALHO. Inglês intermediário. Possuir curso de gestão ambiental. Formação: 3º Grau completo em áreas de engenharia ou segurança do trabalho com especialização em meio ambiente (ou ao contrario deste). Salário: Trabalhando com pretensão salarial. Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.br mencionando no campo assunto ENGENHEIRO JR
ASSISTENTE TÉCNICO DE MEIO AMBIENTE
Empresa de grande porte localizada na Pavuna procura para inicio imediato.
Salário: R$ 2360,00
Benefícios: VALE TRANSPORTE + CESTA BÁSICA + ALIMENTAÇÃO NO LOCAL + ESTACIAMENTO NO LOCAL + PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS ( PR)
Horário: 08:00 às 17:00h (Turno da noite)
Escolaridade: Ensino Médio Completo.
OBJETIVO PRINCIPAL DO CARGO: IMPLANTAÇÃO DA ISO 14001 E ACOMPANHAMENTO PÓS IMPLANTAÇÃO.
Descrição das atividades: Implementar projetos em gestão ambiental, coordenando processos de controle de aspectos ambientais. Identificar os aspectos ambientais e impactos associados, de acordo com o cumprmento de objetivos e metas ambientais. Acompanhar auditorias internas e externas referentes à legislação ambiental ao sistema de gestão do meio ambiente. Elaboração e Acompanhamento de procedimentos ambientais como: PGR - Plano de Gerenciamento de Resíduos; PEL - Plano de Emergência Local; Plano de monitoramento e medição; Procedimento de Requisitos Legais; Levantamento de aspectos e avaliação de impactos ambientais; Plano de ação corretiva e preventiva. Objetivos e Metas Ambientais; Elaboração de Planilha de Aspecto e Impactos Ambientais; Plano de ação de impactos significativos; Kit Meio Ambiente; Manifestos e Mapa de Controle de Resíduos; Documentações de fornecedores ambientais; Auditoria Ambiental;Treinamento de manuseio de resíduos perigosos para colaboradores; consultas em órgãos estaduais e federais de meio ambiente; Relatório Mensal de SMS; Programas de Coleta Seletiva; Check List em fornecedores ambientais; Relatório de inspeção de áreas e demais atividades.
Os interessados, enviar currículo para : jaqueline@tubosapolo.com.br
Engenheiro Químico/ Sanitário ou Ambiental
Empresa de Proteção ambiental contrata:
- Formação superior em Engenharia Química / Sanitária ou Ambiental
- Sólida experiência em gestão de resíduos.
- Experiência em gestão de equipe.
- Conhecimentos das normas SSMA E LEGISLAÇÃO PERTINENTES
- Inglês intermediário
- Disponibilidade para viagens
Salário: R$ Pretensão salarial + 30% (periculosidade) + Refeição no local + AM + OD.
Local: Duque de Caxias/RJ
Enviar currículos para http://br.mc370.mail.yahoo.com/mc/compose?to=lydianemelo%40parceriaconsult.com.br, colocando no assunto: Engenheiro
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ESTÁGIO ADMINISTRAÇÃO/ MARKETING/
Consultoria em Recursos Humanos seleciona para Indústria Multinacional de grande porte no Distrito Industrial de Santa Cruz:
Requisitos:
- Cursando Administração/ Marketing/ Economia/ Engenharia Ambiental
- Formação: Agosto 2012(pelo menos) final de 2012
- Desejável experiência anterior com a área de compras.
- Possuir CNH Categoria B será um diferencial
- Disponibilidade para estagiar durante 6 horas diárias.
- Benefícios: Bolsa R$ 918,00 + Restaurante no Local + Transporte+ Assist. Médica / Assist. Odonto.
Interessados dentro do perfil encaminhar currículo para o endereço:industriavagas@yahoo.
É imprescindível colocar no currículo a previsão de formatura.
Disponibilidade de Bolsas - Instituto de Pesquisas Jardim Botânico do Rio de Janeiro
O Instituto de Pesquisas Jardim Botânico do Rio de Janeiro está selecionando candidatos a Bolsas de Apoio Técnico em Extensão no País - ATP (CNPq), como apoio ao desenvolvimento de projetos institucionais. As bolsas tem duração de até 36 meses (1 ano, renovável por mais 2 anos) na categoria ATP-A. O valor vigente da bolsa é de R$550,00 mensais / 20hs semanais. O candidato deve, obrigatoriamente, estar cursando ou ter concluído o curso superior em Ciências Biológicas ou Letras, com ênfase em Francês. O bolsista auxiliará na transcrição (digitação) de dados de material relacionado com coleções coleções científicas do Herbário do Museu de História Natural de Paris e do Instituto de Pesquisas Jardim Botânico do Rio de Janeiro. Caso tenha interesse, por favor, preencha o formulário abaixo. O preenchimento desta cadastro não caracteriza qualquer compromisso de ambas as partes, e os dados serão utilizados única e exclusivamente para este propósito, não sendo, em nenhuma hipótese, repassados à terceiros. Mais informações sobre as bolsas: Bolsas ATP: http://www.cnpq.br/normas/rn_10_015_anexo1_atp.htm Valores: http://www.cnpq.br/normas/rn_10_016.htm
LINK PARA INSCRIÇÕES
ESTÁGIO BIOLOGIA (QUALIDADE DA ÁGUA - CEDAE)
Oferecemos 2 vagas imediatas para estágio no laboratório de bacteriologia da Gerência do Controle de Qualidade da Água (Cedae - Tijuca). É necessário estar cursando Biologia a partir do 5º período e ter disponibilidade de 6 horas por dia (preferencialmente na parte da manhã).
Aos interessados enviar e-mail para estagiogcq@gmail.com anexando o currículo até o dia 11/02/2011.
ESTÁGIO BIOLOGIA (QUALIDADE DA ÁGUA - CEDAE)
Oferecemos 2 vagas imediatas para estágio no laboratório de bacteriologia da Gerência do Controle de Qualidade da Água (Cedae - Tijuca). É necessário estar cursando Biologia a partir do 5º período e ter disponibilidade de 6 horas por dia (preferencialmente na parte da manhã).
Aos interessados enviar e-mail para estagiogcq@gmail.com anexando o currículo até o dia 11/02/2011.
PROJETO DE COOPERAÇÃO TÉCNICA SELECIONA CONSULTORES POR PRODUTO
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 27
Objetivo da Contratação: Propor ações para a estruturação de procedimentos, visando a implementação da Lei de ATER, por meio da avaliação da demanda social por serviços de ATER nos Territórios da Cidadania no Estado da Bahia (BA).
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Mínima de 08 (oito) anos de experiência em temas como desenvolvimento rural, desenvolvimento sustentável, políticas públicas e agricultura familiar.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 22
Objetivo da Contratação: Contribuir com a SAF/MDA na estruturação de procedimentos para a implementação da Lei de Ater, através da avaliação da demanda social por serviços de Ater nos Territórios da Cidadania do Estado do Maranhão.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Mínima de 03 (três) anos em temas como desenvolvimento rural, desenvolvimento sustentável, políticas públicas e agricultura familiar.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. DATER 14
Objetivo da Contratação: Fornecer subsídios técnicos para o fortalecimento das ações relativas à promoção da Agroecologia na Assistência Técnica e Extensão Rural.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias.
EXPERIÊNCIA: Nível Superior em Ciências Agrárias, com pós graduação em Agroecologia, Agroecossistemas, Extensão Rural ou Desenvolvimento Rural. Experiência mínima de 04 (quatro) anos em Agricultura Familiar, com experiência em processos de capacitação de Agentes de Ater e conhecimentos sobre Agroecologia.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
CONSULTOR – 1(vaga) – Cód. BIOD 08
Objetivo da Contratação: Subsidiar o MDA/SAF na avaliação de novos projetos de concessão e de processos de suspensão de uso do Selo Combustível Social e contribuir para a estruturação de um conjunto de ações que resultem na consolidação do Selo Combustível Social.
FORMAÇÃO: Nível Superior em Ciências Agrárias ou afins.
EXPERIÊNCIA: Em assessoria a programas e projetos de desenvolvimento rural e agricultura familiar, sendo mínima de 07 (sete) anos, se com graduação; ou de 05 (cinco) anos, se com especialização; ou de 04 (quatro) anos, se com mestrado; ou de 02 (dois) anos, se com doutorado. Desejável conhecimento sobre organização de oleaginosas para o biodiesel e implementação de políticas públicas.
VIGÊNCIA CONTRATUAL: 12 meses
NÚMERO DE VAGAS: 01 vaga
Os candidatos deverão encaminhar seus currículos, com identificação do código no campo ASSUNTO, para o seguinte e-mail: contrato06010@gmail.com, anexando o documento NO CORPO DO E-MAIL, até às 20:00h do dia 19/01/2011. Serão desconsiderados os currículos encaminhados somente como ‘arquivo anexo’. Os candidatos que tiverem seus currículos aprovados serão submetidos a entrevista. Não serão contratados servidores públicos (federal, estadual ou municipal) ativos ou sob quaisquer tipo de licença, ressalvadas as situações previstas no art. 37, inciso XVI, Constituição Federal.
FUNDAMENTO LEGAL: Decreto 5.151 de 22/07/2004 e Portaria n° 433-MRE de 22/10/2004.
PROFESSOR USP/ESALQ
01 Professor Doutor, referência MS-3, em RDIDP (dedicação exclusiva),junto ao Departamento de Economia, Administração e Sociologia, na área: Educação para Ciência e Formação de Professores.
Inscrições abertas pelo prazo de 60 dias, de 21.01.2011 a 21.03.2011. Diário Oficial de 19.01.2011.
Edital 007/2011 -> http://www.usp.br/drh/novo/recsel/esalqconc0072011.html
01 Professor Doutor, referência MS-3, em RDIDP (dedicação exclusiva), junto ao Departamento de Economia, Administração e Sociologia, na área: Ensino de Biologia, Ensino de Ciências Agrárias e Fundamentos da Educação.
Inscrições abertas pelo prazo de 60 dias, de 21.01.2011 a 21.03.2011. Diário Oficial de 19.01.2011.
Edital 008/2011--> http://www.usp.br/drh/novo/recsel/esalqconc0082011.html ou no endereço: www.usp.br/drh
Eng. Florestal, Agronômica, Ambiental, Biologia ou Gestão Ambiental;
Local da vaga: Fibria - Unidade Aracruz - Aracruz - ES
Requisitos para o Cargo:
Formação Superior em Eng. Florestal, Agronômica, Ambiental, Biologia ou Gestão Ambiental;
Experiência profissional no segmento empresarial, no relacionamento com ONGs e Instituições de Pesquisa;
onhecimento das normas ISO e Certificações CERFLOR e FSC;
Conhecimento dos indicadores voluntários ISE/Bovespa, DJSI, GRI, CDP, Carbon Footprint;
Conhecimeno da língua inglesa;
Competências: Comunicação, relacionamento inter-pessoal, gestão de tempo, criatividade, pró-atividade; foco em resultados, senso crítico e analítico.
Envio de currículos para o e-mail mzrs@fibria.com.br com o assunto "Vaga Fibria" até o dia 21/02/
TECNICO AMBIENTAL
Multinacional de grande porte Seleciona candidatos para a vaga de Tecnico Ambiental para Itapira / SP. Requisitos: IDIOMA: Inglês básico/intermediá rio. FORMAÇÃO: Ensino Técnico ou Equivalente. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL: experiência como Técnico Ambiental. FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES: Executar as atividades de análise, auditoria e acompanhamento dos programas e processos de meio ambiente enfocando os aspectos técnicos, administrativos das políticas internas e as definidas por normas e legislação nacional e internacional visando o atendimento de determinações corporativas ou exigências legais. Acompanhar os programas de treinamento dos profissionais da empresa difundindo os processos, políticas e normas de meio ambiente. Acompanhar a legislação vigente, políticas internas estabelecidas, certificados ambientais e inovações técnicas e tecnológicas referentes a meio ambiente. Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo. CONHECIMENTOS: Conhecimento em informática ( pacote Office ). Familiaridades com CONAMA, Portaria 518, Decreto 8468, CETESB, IBAMA, DAEE, Vigilância Sanitária, STAR, DEPRN, APP, RL. Benefícios: De praxe. Salário: a combinar. Observações: CLT. Enviar currículos até 11/02/2011 aos cuidados de: Camila com a sigla: TEC AMBIENTAL no campo assunto para o e-mail: camila@mikinev.com.br
ANTROPOLOGIA, BIOLOGIA, ECOLOGIA E AFINS
PROGRAMA RIO NEGRO ISA Pró-Yanomami
Termo de Referência para contratação
O Instituto Socioambiental (ISA Pró-Yanomami) está contratando uma pessoa para atuar junto aos Yanomami através do projeto de educação. O profissional deverá ter habilitação em alguma das seguintes áreas: Antropologia, Biologia Ecologia ou áreas afins.
O Instituto Socioambiental (ISA) é uma associação civil, sem fins lucrativos, qualificada como Organização da Sociedade Civil de Interesse Público (Oscip), fundada em 22 de abril de 1994, por pessoas com formação e experiência marcante na luta por direitos sociais e ambientais. O ISA tem como missão institucional defender bens e direitos sociais, coletivos e difusos, relativos ao meio ambiente, ao patrimônio cultural, aos direitos humanos e dos povos. Produz estudos, pesquisas, projetos e programas que promovam a sustentabilidade socioambiental, divulgando a diversidade cultural e biológica do país.
O ISA Pró-Yanomami tem por objetivo defender os direitos territoriais, culturais e civis dos Yanomami, tendo surgido em janeiro de 2009 quando o ISA passou a gerenciar os projetos até então desenvolvidos pela Comissão Pró-Yanomami (CCPY). Nesse sentido, o ISA assumiu a missão da CCPY e incorporou sua equipe e financiamentos, dando continuidade às ações que se organizam em duas frentes: o Projeto de Educação Yanomami (PEY) e o Projeto Gestão Territorial Yanomami (GT).
O Projeto de Educação Yanomami (PEY)
O PEY busca o reconhecimento oficial da rede escolar yanomami multilíngüe que respeite os processos próprios de aprendizagem, as propostas pedagógicas, que possua subsídios didáticos próprios e que seja formada por um quadro de docentes yanomami e mantida pelo governo brasileiro. Suas ações são voltadas principalmente à formação de pesquisadores indígenas, formação e certificação dos professores yanomami, apoio às escolas, produção de materiais didáticos bilíngües e a referenciar políticas públicas educacionais adequadas ao contexto yanomami.
O assessor contratado deverá realizar as seguintes atividades:
Orientar professores e pesquisadores yanomami em suas atividades escolares e desenvolvimento de pesquisas; assessorar a produção de materiais didáticos; planejar; acompanhar e ministrar cursos de formação e também registrar e socializar cada atividade desenvolvida através da elaboração e circulação de relatórios.
Requisitos desejáveis:
- Interesse em trabalhar em contato direto com os Yanomami;
- Disponibilidade e interesse em aprender a língua yanomami;
- Capacidade de orientar pesquisas;
- Experiência prévia em trabalho com populações indígenas;
- Facilidade para relacionamento e trabalho em equipe;
- Organização;
- Disponibilidade para morar em Boa Vista/RR;
- Disponibilidade para viagens;
- Disposição física para o trabalho em área de floresta remota, incluindo caminhadas, deslocamentos de avião e barco;
- Interesse em temas relacionados à educação, pesquisa e gestão territorial;
- Formação superior em alguma das seguintes áreas: Antropologia, Biologia, Ecologia ou áreas afins.
- Conhecimento em informática: Word, Excel, tratamento de imagem, diagramação.
- Disponibilidade para trabalhar por mais que dois anos.
Condições:
- Emprego em CLT conforme legislação vigente.
- Contrato de experiência por 60 (sessenta) dias.
- Benefícios: seguro saúde, auxílio alimentação e seguro de vida.
Os interessados devem enviar Curriculum Vitae acompanhado de uma carta de intenções onde manifeste os motivos que o levam a querer trabalhar no projeto e sua pretensão salarial. A documentação solicitada deverá ser enviada para o e-mail lidia@socioambiental.org , com cópia para anamachado@socioambiental.org
A documentação deverá ser enviada até dia 20 de fevereiro de 2011
O ISA entrará em contato até o dia 1 de março, apenas com os candidatos selecionados na primeira fase (apreciação da documentação enviada). A segunda fase da seleção será uma entrevista.
ENGENHEIRO JR (MEIO AMBIENTE/SEG DO TRABALHO)
Empresa de grande porte seleciona com urgência: ENGENHEIRO JUNIOR com experiência na função em meio ambiente e segurança de trabalho oriundo de empresas de OFFSHORE (PETROLE E GÁS). Vivencia em MEIO AMBIENTE, SEGURANÇA DO TRABALHO. Inglês intermediário. Possuir curso de gestão ambiental. Formação: 3º Grau completo em áreas de engenharia ou segurança do trabalho com especialização em meio ambiente (ou ao contrario deste). Salário: Trabalhando com pretensão salarial. Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.br mencionando no campo assunto ENGENHEIRO JR
ASSISTENTE TÉCNICO DE MEIO AMBIENTE
Empresa de grande porte localizada na Pavuna procura para inicio imediato.
Salário: R$ 2360,00
Benefícios: VALE TRANSPORTE + CESTA BÁSICA + ALIMENTAÇÃO NO LOCAL + ESTACIAMENTO NO LOCAL + PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS ( PR)
Horário: 08:00 às 17:00h (Turno da noite)
Escolaridade: Ensino Médio Completo.
OBJETIVO PRINCIPAL DO CARGO: IMPLANTAÇÃO DA ISO 14001 E ACOMPANHAMENTO PÓS IMPLANTAÇÃO.
Descrição das atividades: Implementar projetos em gestão ambiental, coordenando processos de controle de aspectos ambientais. Identificar os aspectos ambientais e impactos associados, de acordo com o cumprmento de objetivos e metas ambientais. Acompanhar auditorias internas e externas referentes à legislação ambiental ao sistema de gestão do meio ambiente. Elaboração e Acompanhamento de procedimentos ambientais como: PGR - Plano de Gerenciamento de Resíduos; PEL - Plano de Emergência Local; Plano de monitoramento e medição; Procedimento de Requisitos Legais; Levantamento de aspectos e avaliação de impactos ambientais; Plano de ação corretiva e preventiva. Objetivos e Metas Ambientais; Elaboração de Planilha de Aspecto e Impactos Ambientais; Plano de ação de impactos significativos; Kit Meio Ambiente; Manifestos e Mapa de Controle de Resíduos; Documentações de fornecedores ambientais; Auditoria Ambiental;Treinamento de manuseio de resíduos perigosos para colaboradores; consultas em órgãos estaduais e federais de meio ambiente; Relatório Mensal de SMS; Programas de Coleta Seletiva; Check List em fornecedores ambientais; Relatório de inspeção de áreas e demais atividades.
Os interessados, enviar currículo para : jaqueline@tubosapolo.com.br
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